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빛나는 나, 잘나가는 조직을 만드는 경력개발전략
NCS분류 02020201 인사
| 과정정보 |
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| 접수기간 | 접수기간이 아닙니다 | ||||||||||||||||
| 정가 환급액 |
100,000원 대기업 15,552원 | 중견기업 31,104원 | 우선지원기업 34,992원 |
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| 총 결제액 | 소속된 기업 규모에 따라 총 결제액이 달라질 수 있습니다. 고객센터(02-536-9670)나 기업문의 게시판으로 문의 바랍니다. |
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사업주지원 수강 유의사항
- 사업주지원 과정은 수료한 인원에 한해 환급비용 혜택을 받을 수 있습니다.
- 사업주지원 과정 수료기준은 진도율 80% 이상 / 평가(중간, 최종) 및 과제 합산점수 60점 이상입니다.
강의정보
| 학습개요 | 본 과정은 조직에 속한 한 개인이 자기탐색을 통해 스스로 성공적인 경력관리를 할 수 있도록 경력관리모형, 자신의 직무와 역량을 파악하는 방법, 직무와 역량을 증진시키는데 활용할 수 있는 조직의 경력관리제도, 경력개발을 성공적으로 수행하기 위해 필요한 스킬셋을 제시하고 있다. 본 과정을 통해 학습자들은 자신에 대한 이해를 바탕으로 경력목표를 설정하고 경력계획을 수립 ˙ 실행할 수 있을 것이다. |
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| 학습목표 |
경력개발의 새로운 패러다임을 이해하고 경력개발의 필요성을 인식할 수 있다. 자신에 대한 이해를 바탕으로 경력목표를 설정하고 경력계획을 수립할 수 있다. 성공적인 경력개발을 위한 다양한 경력개발 역량을 배양할 수 있다. |
| 학습대상 |
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강사이력
▼ 김정일 선생님 학력 및 경력사항
- Lehigh University (PA, USA) MBA 석사졸업
- 前 WatsonWyatt, 상무
- 前 Accenture 선임컨설턴트
- 前 행정고시 32회 – 서울시, 국무조정실 근무
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강의목차
환급과정 강의계획서| 번호 | 강의명 | 번호 | 강의명 |
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| 1강 | 경력 개념과 환경 변화 살펴보기 | 10강 | 경력전략을 수립하고 평가하라 |
| 2강 | 경력준비기, 직업의 선택과 조직에 발 들이기 | 11강 | 직무와 역량 제대로 이해하기 |
| 3강 | 경력초기, 경력의 정착과 성취감 느끼기 | 12강 | 나의 역량 평가하기 |
| 4강 | 경력중기&말기, 생산성 유지와 퇴직 준비하기 | 13강 | 회사의 경력개발 계획 |
| 5강 | 최고를 만드는 전략적 경력관리 | 14강 | 다양한 경력개발 지원 프로그램 |
| 6강 | 자기탐색의 대상을 찾아라 | 15강 | 평생 필요한 CEO의 무기, 스킬 Set |
| 7강 | 효율적으로 나를 탐색하라 | 16강 | 평범함이 특별해지는 스킬 습득하기 |
| 8강 | 자기탐색과 환경탐색을 연결하라 | 17강 | 경력전략 실행계획 세우기 |
| 9강 | Career Vision, 경력목표를 설정하라 |
