리더십/협상/문제해결
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르네상스에서 배우는 혁신 리더의 조건
강의정보
| 학습개요 | 어두웠던 중세를 지나 르네상스 시대는 어떻게 예술과 문화를 꽃피울 수 있었을까? 르네상스 시대의 리더십 원리와 현대의 다양한 리더들의 이야기를 알아보고, 이를 통해 오늘날 조직과 기업에게 필요한 리더십 원리를 배워본다. |
|---|---|
| 학습목표 |
1. 르네상스의 인재 경영법과 리더십 원칙을 통해 기업 경영의 본질을 파악하고, 성장하는 기업 비전을 설정할 수 있다. 2. 다양한 기업과 기업인의 리더십 소양을 배워, 한계를 뛰어넘는 기업 혁신을 제시할 수 있다. |
| 학습대상 |
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강의목차
| 번호 | 강의명 | 번호 | 강의명 |
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| 1강 | 탁월성 : 높은 브랜드 가치를 가져라! | 9강 | 과감한 실험과 도전 정신 : 혁신을 선도하라. |
| 2강 | 강점 경영 : 환경 요인을 극복하라! | 10강 | 깨어 있는 리더의 힘 : 좋은 리더가 좋은 인재를 모은다. |
| 3강 | 유연성 : 개방적인 분위기로 조직에 날개를 달아라! | 11강 | 상호 협력의 힘 : 좋은 동료가 좋은 리더를 만든다. |
| 4강 | 변혁성 : 변화를 주도하라! | 12강 | 감성과 신뢰 : 진심을 담은 소통이 충성을 부른다. |
| 5강 | 초월성 : 이전의 한계를 넘어서다. | 13강 | 혁신의 도미노 현상 : 혁신은 또 다른 혁신을 부른다. |
| 6강 | 기회 : 작은 것부터 준비한 자에게 반드시 기회가 온다. | 14강 | 창조적 모방 : 진부한 답습을 버리고 끊임없이 혁신하라! |
| 7강 | 차별화 : 개성이 천재성을 이긴다. | 15강 | 현실+실용 우선의 원칙 : 성장기업으로 발돋움하라! |
| 8강 | 몰입의 경영 : 혼을 다하여 본질을 꿰뚫는다. | 16강 | 비전의 실천 : 글로벌 기업으로 도약하라! |
